공공근로신청하러가기
지원대상 알아보러가기
퇴사 후 일정한 수입이 끊기면
불안함은 물론 당장 생계 유지도 고민됩니다.
이럴 때 가장 현실적이고 빠르게 소득을 연결할 수 있는 방법,
바로 <공공근로사업>입니다.
운영하는 단기 일자리 지원 제도입니다.
공공근로는 각 **지자체(시청·구청 등)**에서
운영하는 단기 일자리 지원 제도입니다.
누가 지원할 수 있나요?
공공근로는 아래 조건에 해당되면
퇴사자도 충분히 신청 가능합니다.
우선 선발 대상으로 지정하고 있습니다.
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현재 미취업 상태인 자
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가구소득이 기준 중위소득 65~70% 이하
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재산이 3~4억 원 이하
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만 18세 이상 65세 이하
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지자체 주민등록 기준 거주자
※ 대부분의 지자체가 ‘생계 위기자’, ‘퇴사자’, ‘청년 미취업자’를
우선 선발 대상으로 지정하고 있습니다.
어떤 일을 하나요?
지자체에서 운영하는 행정보조, 지역 환경정비,
디지털 행정자료 정리, 전산입력 보조 등
비전문직 단순 행정 업무가 주를 이룹니다.
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하루 5시간 내외 근무
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주 3~5일 근무
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출퇴근 근거리 배정
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야근, 주말 근무 없음
급여는 어느 정도인가요?
2025년 최저임금 기준인
시급 10,030원 적용.
1일 5시간 × 월 20일 근무 시 →
월 약 100만 원 수익 가능
(일정 근무일수 이상 시 간식비·교통비 별도 지급)
신청은 언제, 어디서 하나요?
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연 2~3회 모집 (상반기·하반기 중심)
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각 시·군·구청 홈페이지 또는 일자리센터 공고
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워크넷(고용노동부) 일자리 게시판에서도 확인 가능
※ 신청 후 면접이나 선발 평가 없이
<소득 요건 충족 시 우선 선발>되는 경우도 많습니다.
퇴사자에게 공공근로가 좋은 이유
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빠르게 소득을 회복할 수 있음
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부담 없는 근무 강도
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공공기관 근무 경험
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재취업 전 공백기 관리 가능
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국민취업지원제도와 병행도 가능 (단, 수당 중복 제한 주의)
놓치면 1년 기다려야 할 수도 있습니다
공공근로는 모집 시기가 정해져 있으며,
한 번 마감되면 다음 기수까지 수개월 이상 기다려야 합니다.
퇴사 직후 바로 신청 준비하셔야
소득 공백을 최소화할 수 있습니다.
